banner banner

Число українців, які бажають працювати за кордоном, в 2021 році зросло на 35%, - рекрутер

Тренд прогресує попри перспективи підвищення окладів кожною четвертою компанією в 2021 році і на річне зростання середньої зарплати українця в 15%, а також – на відновлення попиту на ринку праці

123

Кількість заявок українців про намір працювати за кордоном на початку 2021 року зросла на 35%. Українці шукають роботу переважно в Польщі, що пов'язано не тільки зі спрощенням працевлаштування, а й з ростом зарплати в цій країні. Про це пише Анна Пєшкова у матеріалі "Рік "карантину" на ринку праці. Чому навіть при зростанні зарплат українці все частіше обирають заробітки в Польщі" для 112ua.tv.

"Початок 2021 року відзначився зростання на 35% заявок про намір працювати за кордоном порівняно з аналогічним періодом минулого року. Це досить яскраво показує тенденцію, адже зазвичай такі високі показники були влітку у зв'язку із сезонними роботами. Як бачимо, бажання працювати й отримувати заробітну плату, на яку можна не тільки прожити, а й відкласти певну суму, стає вирішальним для українців", - коментує Руслана Бровчук, генеральний директор рекрутингової компанії "Перша віза".

За даними аналітичної служби OLX Робота, 63% непрацевлаштованих українців планують працювати за кордоном або розглядають такий варіант.

Кількість українців, які обирають Польщу, зросла на 25% порівняно з минулорічним показником. Це пов'язано не тільки зі спрощенням працевлаштування, а й зі зростанням зарплати до 13,7 злотих нетто на годину порівняно з 11,8 злотих нетто в 2019 році.

Темпи міграції до Польщі швидко відновлювалися і протягом 2020 року.

"Після пом'якшення жорстких карантинних обмежень, відкриття кордонів і відновлення міжнародного транспортного сполучення кількість осіб (українців - ред.), зареєстрованих в пенсійному фонді Польщі, почала зростати і досягла рівня лютого вже у вересні", - пише в авторській колонці Олександра Слободян, експерт по міграційних питань аналітичного центру CEDOS.

Втім, представники польського статистичного офісу припускають, що під час локдауна з країни спочатку виїжджали особи, які вже були безробітними на момент запровадження карантинних обмежень, перебували в Польщі на підставі візи або працювали неформально.

Тренд прогресує попри перспективи підвищення окладів кожною четвертою компанією в 2021 році і на річне зростання середньої зарплати українця в 15%, а також – на відновлення попиту на ринку праці.

У березні 2021 кількість розміщуваних вакансій на сайтах із пошуку роботи перевищила рівень березня 2020 року. Зокрема, ще рік тому на майданчику Work.ua розміщувалося понад 40 тисяч нових вакансій за тиждень, під час жорсткого локдауну в квітні – всього близько 21 тисячі, то зараз щотижня на платформі реєструється 46 тисяч нових пропозицій. Роботодавці активніше шукають водіїв, клінерів, кур'єрів, нянь, операторів контакт-центрів, медиків, контент-менеджерів, SMM-фахівців, копірайтерів і журналістів.

Автор матеріалу вказує, що пропозиція з боку претендентів набагато вища попиту: Зараз на кожну нову вакансію припадає 2,5 зареєстрованих протягом тижня резюме, а рік тому на одне місце було два претенденти.

Джерело: 112.ua


Новини за темою

Віджет партнерів