banner banner

Скільки разів на рік можна йти у відпустку за свій рахунок

Скільки разів на рік можна йти у відпустку за свій рахунок
з відкритих джерел

"Адвокат Права"

Юридичний Telegram-канал

Оригінал - у Телеграм-каналі "Адвокат Права"

Відповідно до статті 25 закону України "Про відпустки" певній категорії працівників, визначених у цій нормі, за їхнім бажанням надається в обов’язковому порядку відпустка без збереження заробітної плати на термін, який не перевищуватиме кількість передбачених законодавством календарних днів. Наприклад: пенсіонерам за віком та особам з інвалідністю III групи – тривалістю до 30 календарних днів щорічно (пункт 6 частини 1 статті 25 закону).

Новини за темою

Якщо при написані заяви на відпустку працівником буде вказано термін надання такої відпустки – 15 календарних днів, то у цього працівника в подальшому, до закінчення календарного року, виникає право на отримання вкотре такої відпустки строком до 15 календарних днів.

Щодо надання працівникові відпустки без збереження заробітної плати за угодою сторін, визначених частиною 1 статті 26 закону, то така відпустка може надаватися працівникові за сімейними обставинами та з інших причин на термін, зумовлений угодою між працівником та власником або уповноваженим ним органом, але не більше 15 календарних днів на рік.

Якщо при написанні заяви про надання відпустки без збереження заробітної плати працівник вказує кількість календарних днів, яка менша, ніж максимальна кількість, передбачена частиною 1 статті 26 закону, то у працівника виникає право протягом календарного року на отримання за необхідності відпустки без збереження заробітної плати на невикористану ним кількість передбачених законодавством календарних днів. При цьому також необхідно узгодити це рішення працівника з власником або уповноваженим ним органом.

У разі встановлення Кабінетом міністрів України карантину відповідно до закону України "Про захист населення від інфекційних хвороб", термін перебування у відпустці без збереження заробітної плати на період карантину не включається у загальний термін, встановлений частиною 1 цієї статті (частина 2 статті 26 закону).

Тобто може бути більш ніж 15 календарних днів на рік.

"Адвокат Права"

Редакция может не соглашаться с мнением автора. Если вы хотите написать в рубрику "Мнение", ознакомьтесь с правилами публикаций и пишите на [email protected].

Джерело: 112.ua

відео по темі

Новини за темою

Новини за темою

Новини партнерів

Loading...

Віджет партнерів